500强企业优秀员工12条核心标准-中国会计师网

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人员测评 - 500强企业优秀员工12条核心标准

500强企业优秀员工12条核心标准

2006-09-26　

　　　　1、敬业精神：一个人的工作是他生存的基本权利，有没有权利在这个世界上生存，看他能不能认真地对待工作。能力不是主要的，能力差一点，只要有敬业精神，能力会提高的。如果一个人的本职工作做不好，应付工作，最......

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